A través del proyecto INSOLAB, ASATA realiza una labor de asesoramiento y formación para la creación de empleos en empresas de economía social -cooperativas de trabajo y sociedades laborales-.
A través de un Itinerario personalizado de inserción social y laboral y en colaboración con el Ayuntamiento de Gijón, ASATA estructura el proyecto, en varias fases:
– Una primera fase de acogida, en la que se explica el proyecto.
– Una segunda, donde se realiza un análisis en profundidad del participante, de su situación de partida, se realizan varias tutorías y se inicia formación relacionada con la elaboración del currículo, motivación, búsqueda de ofertas de empleo, preparación de entrevistas…así como se traza con la persona el itinerario personalizado de inserción.
– Por último, la tercera fase de búsqueda activa tiene por objetivo conseguir su inserción en el mercado laboral.
La duración total del proyecto es de 12 meses, en los 3 primeros se incorpora a los participantes y se realiza la primera fase, a partir de entonces comienza un trabajo personalizado con cada persona para conseguir su inserción socio laboral formativa.
En esta anualidad 2018-2019 se trabajará con 26 personas, 16 hombres y 10 mujeres, durante un año con el objetivo de insertar laboralmente, al menos, a un 38% de ellos.
